Родительство

Считаем правильно декретные!

Считаем правильно декретные!

otRada
28.02.2009 - 05:45
 Девочки, знаю, что много по чуть-чуть пишут в темах... Но хотелось как-то объединить инфу. В нете перековыряла кучу всего, запутаться можно. Ньюансов море. Кто может отпишитесь, многим же пригодиться.
К списку тем 1 2 3 4 5 6 7 > К списку форумов

Интересные темы

mamafo.ru
21.11.2024 - 15:51
 Смотри также:
Ранним утром по субботам Пузику поспать охота.
Витамины во время беременности! За или против.
Поздраляем Машулю с рождением доченьки!

Re: Считаем правильно декретные!

Аббатисса Крусская
201 - 09.03.2010 - 12:36
 200-KOTIK > в отпуск по уходу - с дня окончания больничного по беременности и родам, который обычно длится 140 дней, но в случае рождения двойни или осложненных родов - 156 дней, тогда и выплата декретных больше.

Re: Считаем правильно декретные!

Гонка
202 - 16.03.2010 - 08:54
 Всем привет, девочки...совсем позапуталась, подскажите пожалуйста - получается что в течение года до декрета лучше не ходить в отпуск? Если отпускные не учитываются при расчете пособия по уходу?!
еще вопрос - пособие рассчитывается с того заработка, который после вычета налогов или до вычета?
А вот еще один вопрос на который не могу найти ответ, вот ухожу я в декрет, мне сразу начисляют "больничный", а потом когда и что мне ждать из следующих выплат?
И наконец, буду очень благодарна если поможете посчитать, зарплата в течение года до декрета 21 500 (в среднем на руки с учетом вычета налогов).

Re: Считаем правильно декретные!

Гонка
203 - 16.03.2010 - 08:57
 можно ответ в аську 397028146, спасибо

Re: Считаем правильно декретные!

pus_pus1
204 - 16.03.2010 - 09:17
 200-KOTIK >даты нужны т.к. считают календарные дни. В отпуск после окончания больничного.
202-Гонка >По поводу отпуска то да, лучше не ходить т.к. эти дни в расчет не включается.
Пособие расчитывается из оклада без вычета.
Вам перечислят: 1.больничный и пособие за постановку на учет на ранних сроках.
2. После рождения и предоставления справки и свидетельства о рождении в бух. единовременное пособие при рождении.
3. после окончания больничного начнуться выплаты пособия по уходу до 1.5 лет.

Re: Считаем правильно декретные!

pus_pus1
205 - 16.03.2010 - 09:19
 202-Гонка >Пособие считается не с суммы которую Вы получаете на руки а исходя из оклада.
Да еще если у когото есть совместительство на другой фирме то там тоже должны выплатить больничный

Интересные темы

mamafo.ru
21.11.2024 - 15:51
 Смотри также:
Рентген на раннем сроке беременности
Антирезусный иммуноглобулин, где купить???
Наши Пузики по-одному не рожают карапузиков! Всем Скоомамам на роды!

Re: Считаем правильно декретные!

Гонка
206 - 16.03.2010 - 09:59
 а если у нас в компании оклад + премиальная часть, в справке 2НДФЛ отображается полный доход

Re: Считаем правильно декретные!

Гонка
207 - 16.03.2010 - 10:03
 и да) огромное спасибо

Re: Считаем правильно декретные!

Goodluck
208 - 16.03.2010 - 10:19
 Аббатисса Крусская Поскажите пожалуйста, если знаете. Уволили меня, по совместительству, через три дня после получения больничного по родам, по собственному желанию. Фирма банкрот. Назначен ликвидатор. Больничный отказываются выплачивать, мотивируя тем, что причина увольнения собственное желание.
А не уволится я не могла,т.к. таскали бы везде по судам, не обращая внимания на больничный. Итак уже год бесплатно отчеты сдавала, и проверки всякие с налоговой проходила!
Правы ли ликвидаторы?

Re: Считаем правильно декретные!

Гонка
209 - 16.03.2010 - 10:24
 и простите за нападок вопросов, у нас в компании делят отпуска на 2 раза по 1 недели и 1 раз по 2 недели, вот у меня как раз в апреле одна неделя....роли я думаю она не сыграет особой, а вот неотгуленный отпуск за прошлые года (3 недели) + еще плановые 21 день этого года у меня остануться зависшие...скорее всего мне предложат их взять перед уходом в декрет...я так понимаю не стоит?

Re: Считаем правильно декретные!

Goodluck
210 - 16.03.2010 - 10:33
 209-Гонка > Может вам стоит попросить компенсацию за неотгуленный отпуск? Не уходя в отпуск.

Re: Считаем правильно декретные!

Гонка
211 - 16.03.2010 - 10:35
 не дают((( я уже просила....говорят что типа только руководителям и на усмотрение руководства

Re: Считаем правильно декретные!

Аббатисса Крусская
212 - 16.03.2010 - 11:06
 210-Goodluck > уволить по собственному желанию могут, если Вы это желание проявите. Если желания нет, уволить могут только при ликвидации предприятия.

Re: Считаем правильно декретные!

Goodluck
213 - 16.03.2010 - 11:11
 212-Аббатисса Крусская >Я имею ввиду, что не положены декретные, правы ли они?
А предприятие банкрот.

Re: Считаем правильно декретные!

zol
214 - 16.03.2010 - 17:28
 Goodluck, нельзя заменять отпуск компенсацией денежной, уж сколько на эту тему говорили! можно заменять дополнительный отпуск-а беременным и этого нельзя!     Гонка-в вашем случае удобнее всего для вас будет взять весь неотгулянный отпуск или любую его часть сразу после окончания отпуска по беременности и родам-таким образом вы получите больше денег, чем пособие по уходу за ребенком. после окончания этого отпуска будете получать пособие по уходу в размере сорока процентов от заработка.

Re: Считаем правильно декретные!

Goodluck
215 - 17.03.2010 - 04:57
 214-zol > Значит я отстала от жизни :)) Это с 2010 года нельзя?
А по моему вопросу ты не знаешь? Я его в посте 208,213 повторила.

Re: Считаем правильно декретные!

pus_pus1
216 - 17.03.2010 - 06:00
 206-Гонка >премиальная часть то же идет в рассчет
215-Goodluck >я читала в журнале что да же если ты уволилась по собственному желанию а сраховой случай наступил по моему в течении 60 дней,то предприятие должно выплатить больничный, это точно я помню а вот насчет банкрота я незнаю, мой тебе совет позвони в трудовую инспекцию, поищи из тел. расскажи что да как и они тебе все все подробно расскажут, так будет лучше всего

Re: Считаем правильно декретные!

zol
217 - 17.03.2010 - 08:43
 аня, ну я же тебе уже отвечала в теме пузиков-надежда на выплату есть, но, думаю, не через организацию, а как-там это называется-соц страх.

Re: Считаем правильно декретные!

Резеда
218 - 24.04.2010 - 08:57
 Граждане, я болею и туплю с самого утра :( Сотрудница идет в декрет, надо расчитать пособие по БиР
Если у меня у девочки среднедневной заработок превышает максимальный, то я беру 1136,99 * 140 дн = 159178,60 руб Так? И вся сумма за счет ФСС, верно?

Re: Считаем правильно декретные!

Абрамовна
219 - 24.04.2010 - 11:19
 девочки знающие, ну подскажи пожалуйста, ибо ну срочно надо что-то решать!
фабула: первому ребенку в апреле 2010 г. было полтора года. в июле 2010 уходить снова на больничный по бер-ти и родам. до первого декретного отпуска непрерывный стаж свыше 10 лет в гос.организации. Если я вообще не выйду с апреля по июль на работу, а продолжу быть в отпуске без содержания, как будут рассчитывать мои пособия по беременности/родам и пособие по уходу до полутора лет? по окладу за 2008 год, или за 3 месяца "простоя" в 2010 году+8 мес. работы в 2008 году или вообще по минимуму?
зы. я так понимаю практики применения нового закона, вступившего в силу с 1 января 2010 г. еще не было и сказать сложно, то теоретически хотя бы...

Re: Считаем правильно декретные!

Резеда
220 - 24.04.2010 - 13:43
 +218,Рассчитываю пособие по БиР. У сотрудницы з/п "скачет" - бывает и 20000, и 30000, и 40000 в месяц. Я поделила ФОТ за год на кол-во календарных отработанных дней, нашла среднедневной. Он получился больше предельной величины, поэтому 1136,99 * 140 = 159178,60 максимальное пособие по БиР.
Но тут мне говорят о том, что нужно смотреть, в каждом ли месяце было превышение среднего дневного заработка и рассчитывать по другому: в том месяце где есть превышение берём максимальный, а там, где з/п маленькая надо брать среднедневной по факту.
Я нигде не увидела, что среднедневной нужно рассчитывать каждый месяц :(
Хелп мне, пожалуйста! Мне в понедельник уже надо бы пособие выплатить, а ревизорам не так-то скоро дозвонишься...

Re: Считаем правильно декретные!

Резеда
221 - 24.04.2010 - 13:52
 Сама с собой поговорю, может прояснится в мозгах
"Средний дневной заработок для исчисления пособий...по беременности и родам определяется путем деления суммы начисленного заработка за период, указанный в части 1 настоящей статьи..."(с)
В части 1 ст 14 период определяется, как "за последние 12 календарных месяцев" Выходит, что я права.
 

Re: Считаем правильно декретные!

Абрамовна
222 - 24.04.2010 - 15:25
 221-Резеда > на Ваш совет я тоже, кстати, рассчитываю)))

Re: Считаем правильно декретные!

Creative_A_M
223 - 24.04.2010 - 17:19
 Девочки, я немного не поняла про отпуск перед декретом.
Зарплата у меня 40 000, то есть выплаты по идее максимальные.
В декрет ушла 17 марта, но декретные все еще не перечислили, жду.
Прямо перед декретом ушла в отпуск на 46 дней (по согласованию сторон). То есть мне теперь выплатят декретные на сумму отпускных меньше?
Заранее спасибо за ответ.

Re: Считаем правильно декретные!

Резеда
224 - 24.04.2010 - 17:46
 222-Абрамовна > я точно не знаю, врать не хочу, а Консультанта под рукой нет. У меня вообще первая декретница за всю мою практику. Могу только предположить, что если чел находится в отпуске по уходу за ре до 3 лет (а не без содержания), то декретные ему будут рассчитывать из той з/п, с которой он уходил в первый декрет.
223-Creative_A_M > из расчета исключат не только сумму отпускных, но и дни отпускных. Так что среднедневной так на так и выйдет.

Re: Считаем правильно декретные!

Фея
225 - 24.04.2010 - 17:47
 Девочки,Резеда,Абрамовна,вот неплохие ссылки:
http://www.buhonline.ru/pub/comments/2010/3/3031
http://www.buh.ru/document-1533
http://www.buhsoft.ru/?title=pressa/3/at.php
   Резеда, полагаю,вы все верно рассчитали.
   Абрамовна, в вашей ситуации рассчитывать будут по среднему заработку за 2008 год. Находясь в отпуске без содержания, вы заработной платы не получаете, а значит,среднедневной заработок не меняется (не с чего его рассчитывать).Если бы вы вышли на работу в эти месяцы,и ваша зарплата при этом изменилась в большую сторону, то  рассчитывали бы по этому новому заработку. А так вы получите столько же,сколько и на первого ребенка либо больше,если ваши декретные и детские  были "урезаны" потолком выплат,так как в 2010 году этот "потолок" выше - максимальный среднедневной заработок ограничен 1136,99 рублями, и если ваш средний заработок выше, то для расчёта возьмут именно эту цифру(1136,99 руб), если же среднедневной ниже, то возьмут его. Максимальные детские в 2010 составляют 13 833,33 . Если непонятно объяснила, сходите по ссылкам, там  и  примеры  расчёта  есть.

Re: Считаем правильно декретные!

Резеда
226 - 24.04.2010 - 17:55
 225-Фея >полагаю,вы все верно рассчитали(с) - сама на это сильно надеюсь. В Бухсофте сегодня уже лазила, ничего там подходящего не нашла.
223-Creative_A_M > да, кстати, декретные должны выплатить в первую выдачу з/п после сдачи б/л в бухгалтерию.

Re: Считаем правильно декретные!

Резеда
227 - 24.04.2010 - 18:22
 Я тут перешерстила темку с самого начала. Выше говорится о том, что в отпуск лучше не ходить до декрета. Объясните, плиз, почему? Ведь из расчётного периода убираются не только суммы начисленной зарплаты, но и календарные дни отпуска.

Re: Считаем правильно декретные!

Абрамовна
228 - 24.04.2010 - 18:49
 224-Резеда > жалко, что у вас не было таких случаев. все равно мерси)
225-Фея > спасибо огроменное!!! Фея, милая, но это точно?? мне ну ооочень надо до понедельника знать, ибо либо писать заявление об отпуске до 3-х лет, либо на работу выходить(((, что крайне нежелательно (получала и так под потолок). наши бухгалтера молчат, как партизаны.
а вот местный форумский бухгалтер (надеюсь вскоре здесь появится) считает, что может быть так: " если ты не выйдешь вообще тебе пособие по минималке посчитают...т.к перед наступлением страхового случая не было заработка (это по новым законам) раньше можно было не выходить..сейчас хотя бы на один день нужно..."

Re: Считаем правильно декретные!

Абрамовна
229 - 24.04.2010 - 19:07
 225-Фея > во второй ссылке нашла ответ на аналогичную ситуацию. еще раз спасибо Вам! вдруг кому надо будет, чтоб не искали: "В вашем случае в 2010 году для расчета вашего декретного отпуска,бухгалтер должен взять ваш средний заработок исходя из которого он расчитал вам пособие по уходу до 1,5 лет. А не исходя из оклада как это было в 2009году. А вот пособие по уходу до 1,5 лет после того как вы родите (т.е. за 2ым ребенком) бухгалтер должен расчитать исходя из вашего оклада.(Это определяет п. 11.1 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 15.06.2007г. № 375,)"
получается из-за пособия по уходу придется выйти.

Re: Считаем правильно декретные!

Абрамовна
230 - 24.04.2010 - 19:40
 + 229 почитала это Постановление. но в нем не указывается, что отпуск именно до полутора лет! тогда выходит, что считать должны, как описала Фея в 225 посте..........
*запуталась окончательно, ушла спать*

Re: Считаем правильно декретные!

Фея
231 - 24.04.2010 - 19:48
 Абрамовна,еще для вас:
Согласно п. 6 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, утв. Постановлением Правительства РФ от 15.06.2007 г. № 375, пособия исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за последние 12 календарных месяцев работы у данного страхователя, предшествующих месяцу наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком, или за иные периоды, указанные в п. п. 10 и 11 данного Положения.
 
В соответствии с п. 11 Положения в случае если застрахованное лицо не имело периода работы непосредственно перед наступлением страхового случая в связи с отпуском по беременности и родам, пособие исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за последние 12 календарных месяцев работы у данного страхователя, предшествующих месяцу наступления предыдущего страхового случая.
 
Следовательно, если работница, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком, не выходя на работу, берёт отпуск по беременности и родам, в этом случае пособие по беременности и родам будет рассчитываться исходя из того же среднего заработка, из которого рассчитывались первые декретные.
 
В случае если заработная плата работницы увеличилась за то время, которое прошло между первым и вторым отпуском по беременности и родам, то работнице выгоднее перед вторым декретным отпуском выйти на работу хотя бы на один день, потому что пособие по беременности и родам будет рассчитываться исходя из суммы заработка, полученного в месяце наступления отпуска по беременности и родам (на основании п. 10 Положения, утв. Постановлением Правительства РФ № 375).

Re: Считаем правильно декретные!

Абрамовна
232 - 25.04.2010 - 04:53
 231-Фея > еще раз и еще раз спасибо за участие! распечатаю и пойду к своим бухгалтерам. в любом случае я теперь с вашей помощью имею возможность не торопиться с выходом сразу после наступления полутора лет первого ребенка. ведь в запасе три месяца до выхода в декрет повторно!)

Re: Считаем правильно декретные!

Creative_A_M
233 - 25.04.2010 - 08:30
 Резеда, спасибо большое за ответ!
То есть мне если не выплатили 5 апреля, когда у нас зарплата, то теперь выплатят 5 мая, верно я понимаю?
И насчет отпуска тоже не ясно, ведь исключаются не только выплаты, но и дни.

Re: Считаем правильно декретные!

Голикова
234 - 25.04.2010 - 12:51
 220-Резеда > Продублирую и тут
Главное изменение в расчете пособия по беременности и родам в 2010 году:
с 1 января 2010 года по-другому будет определяться предельная сумма пособия. Это связано с тем, что с будущего года организации вместо ЕСН будут платить страховые взносы. Но не со всех выплат в пользу работника, а только с суммы, не превышающей 415 000 рублей с начала года. Соответственно, максимальный среднедневной заработок не будет больше 1 136,99 руб. (415 000 руб. : 365 дней) То есть отпадет необходимость высчитывать максимум каждый месяц.

Re: Считаем правильно декретные!

Резеда
235 - 26.04.2010 - 04:34
 233-Creative_A_M > верно. Если не сделают вид, что больничный лист Вы принесли только-только.
234-Голикова > да это всё понятно. Только я переживаю, что не заставят ли в тех месяцах, где не было превышения находить ср/дневной по факту... И ведь понимаю, что это бред, но живём-то в РФ.

Re: Считаем правильно декретные!

Голикова
236 - 26.04.2010 - 06:18
 235-Резеда >Среднедневной расчитывается один за 12 месяцев, и берется или фактический или максимальный. Только один из двух!
 
А вообще ревизоры фсс руководствуются распечатками статей из журнала Главбух и их не интересует что это не закон, а просто частное мнение, так что готовьтесь доказывать свою правоту.

Re: Считаем правильно декретные!

Резеда
237 - 26.04.2010 - 06:27
 236-Голикова >Я дозвонилась в соцстрах, все я правильно расчитала. Получается максимальный.

Re: Считаем правильно декретные!

Голикова
238 - 26.04.2010 - 06:38
 237-Резеда >Ну вот и отлично!

Re: Считаем правильно декретные!

Абрамовна
239 - 26.04.2010 - 09:41
 237-Резеда > а в соцстрахе консультируют по телефону простых смертных? (если да, буду сильно удивлена))

Re: Считаем правильно декретные!

zol
240 - 26.04.2010 - 09:56
 239-Абрамовна >консультируют

Re: Считаем правильно декретные!

Абрамовна
241 - 26.04.2010 - 10:19
 240-zol > спасибо! а телефон узнавать по округам или там единый справочный? (может кто напишет прямо здесь номер)

Re: Считаем правильно декретные!

Гремлин
242 - 26.04.2010 - 10:30
 + 227-Резеда >
Тоже  так и не поняла,  в отпуск можно или лучше не надо?

Re: Считаем правильно декретные!

Amazzoni
243 - 26.04.2010 - 12:21
 242-Гремлин >если вы получаете стабильную з/п, т.е. она у вас сезонно не колеблется, отпуск практически не влияет на расчет среднего: период отпуска и сумма отпускных исключаются из расчета. Я, например, специально взяла отпуск перед декретом, чтобы побольше отдохнуть)

Re: Считаем правильно декретные!

Аббатисса Крусская
244 - 26.04.2010 - 12:35
 242-Гремлин > надо, конечно. Отдыхайте, набирайтесь сил.

Re: Считаем правильно декретные!

zol
245 - 26.04.2010 - 14:30
 242-Гремлин >я думаю, если есть силы - лучше не ходить перед декретом (отпуск по беременности и родам), а пойти сразу после него - вы таким образом получите отпускные, а не пособие, которые составляет 40 % от заработка.

Re: Считаем правильно декретные!

Резеда
246 - 26.04.2010 - 15:03
 241-Абрамовна > 267-65-31, 267-64-41. Я не знаю, в какой именно отдел попала, но по тел спросили в чём проблема и дали достаточно вразумительный ответ. По мне, так в соцстрахе вообще самые доброжелательные инспекторы.

Re: Считаем правильно декретные!

Абрамовна
247 - 26.04.2010 - 15:51
 246-Резеда > еще раз Вас благодарю)

Re: Считаем правильно декретные!

Гремлин
248 - 27.04.2010 - 05:02
 243-Amazzoni >244-Аббатисса Крусская >245-zol > Девочки, спасибо большое

Re: Считаем правильно декретные!

Wally
249 - 26.05.2010 - 12:20
 Девочки, подскажите пособие считается исходя из оклада, указанного в договоре, или из общего дохода - оклад+премия (сведения в налоговую подавались). В каком нормативном докумете это оговорено?

Re: Считаем правильно декретные!

Аббатисса Крусская
250 - 26.05.2010 - 12:43
 249-Wally > в п.22 этой темы
К списку тем 1 2 3 4 5 6 7 > К списку форумов

Добавить новое сообщение

Ваше имя:
Тема сообщения:
Сообщение:
« Поздравляем Катюшу Vista с рождением дочурки! )) ЖК №1 »
© 2009—2010 Родительство